গঠনবিজ্ঞান

তার প্রজাতির দায়িত্ব কি

দায়িত্ব কি? এটা একটা বিশেষ ব্যক্তির ক্ষমতা, সেইসাথে ব্যক্তি বা প্রতিষ্ঠানের একটি গ্রুপ তার উপর ন্যস্ত দায়িত্বের জন্যে উত্তর দিতে হয়।

দায়িত্ব - এটা কোন, সবকিছু করতে এমনকি সবচেয়ে কঠিন পরিস্থিতি আপনার উপর নির্ভর করে অন্যদের উপর তাদের সমস্যার মনোরম ছাড়া। এই ক্ষেত্রে, তাদের কাজ বা নিষ্ক্রিয়তা জন্য উত্তর দিতে মাধ্যমে ফলো, সেইসাথে ফলাফলের আনতে হবে।

দায়িত্ব কি? এটা তোলে যাহা এটা তাদের হাতে উদ্যোগ নিল করতে ইচ্ছুক মনোভাব। সাধারণত এটা নির্বাহী, সঠিক এবং নির্ভরযোগ্য মানুষের শক্তি।

দায়িত্ব একটি উদ্দেশ্য বাস্তবতা। এটা তোলে বিভিন্ন ধরণের, দিকনির্দেশ ও ফরম রয়েছে। একটা খাজনা দায়, নাগরিক, পিতা বা মাতা, বিজনেস ইত্যাদি

দৈনন্দিন জীবনে, একটি ইতিবাচক দায়িত্ব, যা দেয়ার উদ্দেশ্যে করা হচ্ছে কর্ম, কর্ম, এবং তাদের পরিণতি জন্য দায়ী হতে, প্রকাশ বিভিন্ন হয়। এটা মাধ্যমে প্রকাশ করা হয়:

- তাদের সন্তানদের জন্য বাবা দায়িত্ব;

- ক্যারিয়ার (মাথা সবসময় তাদের অধস্তনদের কর্মের জন্য দায়ী);

- রেজল্যুশন দ্বন্দ্ব পরিস্থিতিতে, যখন সিদ্ধান্ত স্বাধীনভাবে নেয়া হয় এবং পরিস্থিতি নিয়ন্ত্রণে আনা হয়;

- (কাজ এবং তাদের অধস্তনদের জীবনের জন্য ধ্রুব প্রতিক্রিয়া কমান্ডার কোণে) সামরিক সেবা;

- বাধ্যবাধকতা সিদ্ধি, যখন যে কেউ নিজেদের উপর এটি তোলা ভাল এবং যথা সময়ে সম্পাদন করতে চেষ্টা করুন।

দায়িত্ব কি? এই সর্বোপরি, ব্যক্তিগত ইচ্ছাশক্তি। তার উদ্ভাস মানুষের কর্মের কন্ট্রোল। আমরা বিষয়ী দায়িত্ব অভ্যন্তরীণ ও বহিস্থিত ফর্ম মধ্যে পার্থক্য। প্রথম বিভাগ দায়িত্ব, যা অপরাধমূলক দায় ও জবাবদিহি প্রতিফলিত হয় এর নিয়োগ জড়িত। অভ্যন্তরীণ ফর্ম স্ব প্রকৃতি হল, কর্তব্য একটা ধারনা মাধ্যমে প্রকাশ।

দায়িত্ব কি? এইগুলি হল:

- ক্ষমতা স্বাধীনভাবে যে সাফল্য স্তরের নির্ভরতা, জীবনযাপনের মান, সেইসাথে ব্যক্তিগত সিদ্ধি কোলে শুধুমাত্র উপলব্ধি করা;

- প্রস্তুতি তার বাধ্যবাধকতা ও সবচেয়ে ভালো উপায় তৈরি প্রতিশ্রুতি পূরণে;

- পরিণতি যে সিদ্ধান্ত গ্রহণের বা ব্যক্তির নিজেকে বিভিন্ন কর্মের বাস্তবায়ন থেকে বোঝার ক্ষমতা।

দায়িত্ব নির্দিষ্ট সুবিধা আছে যা দেয়:

; আত্মনির্ভরশীলতা এবং আত্মবিশ্বাস -

; তাদের চারপাশে মানুষের জন্য আত্মসম্মান এবং সম্মান গঠনে -

- কোনো অবস্থা, সেইসাথে আত্মনিয়ন্ত্রণ নিয়ন্ত্রণে;

- অন্য মানুষের ব্যবহারের একটি মূলদ মূল্যায়ন, যখন দোষী সাব্যস্ত পরিবর্তে এই বিশেষ পরিস্থিতি অন্য কেউ উপর নির্ভর অসম্ভবতা স্থানে সচেতনতা লাগে।

অর্ডার দায়িত্ব যেমন একটা অনুভূতি বিকাশ জন্য, আপনাকে অবশ্যই:

- নিজেদের উপর কাজ করতে, চর্চা ধ্রুবক আত্মনিয়ন্ত্রণ;

- তাদের নিজস্ব পারফরম্যান্সের জন্য বরাদ্দকরণ লেখার দিতে এবং তাদের বাস্তবায়ন সময়সীমাকে ট্র্যাক করতে;

- কর্মের বিভিন্ন প্রকারের সমন্বয় লোকেদের সাথে সাংগঠনিক কাজ করা;

- তাদের সন্তানদের সঙ্গে যোগাযোগ করতে এবং তাদের জন্য পূর্ণ দায়িত্ব আছে।

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 bn.unansea.com. Theme powered by WordPress.