পেশা, সারাংশ
একটি সারসংকলন কি? আমরা নিজেদেরকে তৈরি করি
তারিখ থেকে, একটি প্রাথমিক সারসংক্ষেপ ছাড়া কল্পনা করা অফিসিয়াল কর্মসংস্থান কঠিন।
একটি সারসংকলন কি? এই প্রশ্নটি আমাদের যথাযথ সময় অনুযায়ী জিজ্ঞাসা করা হয়েছিল। একটি সারসংকলন একটি বিশেষ ব্যক্তির গবেষণা এবং কর্মজীবন, চরিত্রের বৈশিষ্ট্য, শখ এবং দৃঢ় গুণাবলী ব্যক্তিগত অর্জনের একটি বিবরণ। আপনি একটি সারসংকলন কি প্রশ্ন একটি সামান্য ভিন্ন উত্তর খুঁজে পেতে পারেন। এই খালি জন্য মূল্য ট্যাগ একটি ধরনের। এবং এই "মূল্য ট্যাগ" একটি সম্ভাব্য কর্মী শিক্ষার স্তর এবং পেশাদারী দক্ষতা প্রতিফলিত একটি নথি হিসাবে আবেদনকারী জন্য কাজ করে। সংক্ষিপ্ত সময়ের মধ্যে এমন একটি ব্যক্তির অভিজ্ঞতা, জ্ঞান এবং ব্যক্তিগত গুণাবলি সম্পর্কে সংক্ষিপ্তভাবে বর্ণনা করা হয়েছে, যিনি কাজ খুঁজছেন।
আবেদনকারীর একটি পরিদর্শন কার্ডের হিসাবে, পুনঃসূচনা অবশ্যই সঠিকভাবে এবং সঠিকভাবে সংকলিত হওয়া উচিত, কারণ এটি নির্ভর করে, নিয়োগকর্তা এই ব্যক্তিকে একটি প্রাথমিক সাক্ষাত্কারে আমন্ত্রণ জানান। অতএব, একটি সারসংকলনটি ভালভাবে অধ্যয়ন করতে হবে এবং এটি খুব দায়িত্বপূর্ণভাবে পরিদর্শন করতে হবে, বিশেষ করে যদি আপনি একটি কঠিন কোম্পানির চাকরি পেতে চান যা তার কর্মচারীদের উচ্চ বেতন এবং সামাজিক সুরক্ষা প্রদান করে। সাক্ষাৎকার গ্রহণের জন্য, এই নথিতে আপনার সব শক্তি এবং ভাল গুণগুলি উল্লেখ করা উচিত, চরিত্রের দুর্বলতাগুলি উপেক্ষা করা এবং কর্ম এবং প্রশিক্ষণের সাফল্যের উপর মনোযোগ কেন্দ্রীভূত করা, যদি তা না হয়। প্রধান জিনিস, তারপর আপনি সারসংকলন নির্দিষ্ট করা হয়েছে যে সব অনুরূপ।
প্রতিটি ক্ষেত্রে এবং বিভিন্ন কোম্পানীর জন্য, আপনাকে পুনঃসূচনাটি সম্পাদন করতে হবে, এটি সংস্থার সর্বাধিক প্রয়োজনীয়তা এবং পছন্দসই শূন্যস্থান অনুসারে সমন্বয় করা।
একজন ব্যক্তি একটি নির্দিষ্ট সংস্থায় নিযুক্ত করা হবে কিনা তা নির্ণয় করতে এই প্রয়োজনীয় এবং গুরুত্বপূর্ণ নথি নির্ধারণ কিভাবে অনেক মানুষ জানেন না। অতএব, আরও সঠিকভাবে একটি সারসংকলন তৈরি করতে হবে সম্পর্কে আলোচনা করা হবে। সুতরাং, এর শুরু করা যাক
প্রথমত, লেখার আগে ইন্টারনেটে নমুনা এবং সুপারিশগুলির সাথে নিজেকে পরিচিত করা প্রয়োজন। উপাধি, পূর্ণ নাম, বাপ্পী, জন্ম তারিখ, শিক্ষার স্তর এবং পেশাদারী অভিজ্ঞতা, অতিরিক্ত দক্ষতা এবং দক্ষতাগুলি, ব্যক্তিগত স্বার্থ এবং শখগুলির উল্লেখ করার জন্য এটি বাধ্যতামূলক। সাধারণভাবে, একটি সঠিক সারসংকলন করা খুব কঠিন, যা একটি গুরুতর নিয়োগকর্তাকে আগ্রহী করবে, তাই অনেকগুলি নিয়োগ সংস্থা এবং অন্যান্য অনুরূপ সংস্থাগুলির কাছ থেকে সাহায্য চাওয়া। একটি পেশাদারী সারসংকলন স্বাচ্ছন্দ্যের উপর অনেক সুবিধা আছে, দ্রুতগতিতে লিখিত।
দ্বিতীয়ত, অপ্রয়োজনীয় তথ্যের সাথে পুনরায় ওভারলোড না। এমনকি যদি আপনি বিশ কেরিয়ারে কাজ করতে সক্ষম হন, তবে আপনার প্রতিটিকে নির্দিষ্ট করতে হবে না, কঠোর সংস্থার কয়েকটি গুরুতর সংস্থাগুলির সম্পর্কে ভালভাবে লিখুন। সাধারণত নিয়োগকর্তা রিজিউমে পড়ার জন্য কয়েক মিনিট ব্যয় করেন, তাই A4 ফর্ম্যাটের এক বা দুইটি চাদরে রাখুন।
যদি আপনি একটি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের স্নাতক হন, এবং আপনার কর্মক্ষেত্রে এখনও অভিজ্ঞতা না থাকে, তবে আপনার পড়াশোনার অগ্রগতিটি লক্ষ্য করুন (কিন্তু শুধুমাত্র যদি তারা করে) এবং পেশাটির পেশাগত মাস্টারিংয়ের বাসনা। যারা কাজ অভিজ্ঞতা আছে যারা বিপরীতভাবে, কিছু মৌলিক গঠন এবং অতিরিক্ত কোর্সের একটি গুচ্ছ উপস্থিতির সংক্ষিপ্ত বিবরণ হিসাবে যতটা সম্ভব সম্ভব কথা বলতে হবে, কিন্তু বিপরীতভাবে, তাদের বাস্তব অভিজ্ঞতার উপর মনোনিবেশ করা মূল্যবান।
স্বাভাবিকভাবেই, পুনরারম্ভ ত্রুটি ছাড়া লিখিত হওয়া উচিত। অতএব, আপনার যদি স্পিলিং এবং যতিচিহ্নের সাথে একটি হার্ডলেখ থাকে, তাহলে এই বিষয়ে আপনার বন্ধুকে সাহায্যের জন্য কল করুন। আপনি একটি বিদেশী ভাষা বা কম্পিউটার প্রোগ্রাম মালিক ইঙ্গিত দ্বারা নিয়োগকর্তা ছলা চেষ্টা করবেন না, কারণ আপনি একটি সাক্ষাত্কার অবিলম্বে চেক করা যাবে। সাধারণভাবে, সারসংক্ষেপ যতটা সম্ভব আপনার সব ভাল জিনিস প্রতিফলিত করা উচিত, এবং আপনি ত্রুটিগুলি সম্পর্কে নীরব রাখতে পারেন, কারণ কোন আদর্শ মানুষ নেই।
ভাল, আপনি কি একটি সারসংকলন আছে এবং এটি সঠিকভাবে কিভাবে তৈরি পাওয়া। আপনার কাজ অনুসন্ধানের সাথে সৌভাগ্য কামনা করছি!
Similar articles
Trending Now