আপনি যদি একটি সারসংকলন মধ্যে নিজের সম্পর্কে কি লিখতে পারেন

গুড সারাংশ - এটা 80 শতাংশ সাফল্যের হার নেই। অবশ্য, সাক্ষাত্কার গুরুত্ব অবমূল্যায়ন না। কিন্তু এটা ঘটতে পারে না, যদি লেখার সারসংকলন সঠিকভাবে বা না পর্যাপ্তরূপে, competently। এটি করার জন্য, এটা সহজ মনে হবে। কিন্তু এটা একাউন্টে তারতম্য একটি নম্বর গ্রহণ করা দরকার। কিনা এটা সম্ভব তার চাকরি নিয়ে লিখবেন প্রশ্নে অনেক চিন্তিত। বিস্তারিতভাবে এটা আগে বন্ধ করা উচিত, পয়েন্ট অর্থাৎ।

সন্তুষ্ট

কোন ডেটা আপনার নিজের সম্পর্কে লিখতে প্রয়োজন? জন্মতারিখ, সেইসাথে সকল ঠিকানা (শুধুমাত্র একটি বাড়িতে, কিন্তু ই-মেইল) এবং (মোবাইল সহ) টেলিফোন নম্বর - কোনো ক্ষেত্রে, আপনি পুরো নাম নির্দেশ করার জন্য, নিশ্চিত করা প্রয়োজন হবে। তারতম্য একটি নম্বর অবধান। প্রথমত, সারসংক্ষেপ ইমেল ঠিকানা যেখান থেকে আপনি এবং নথি পাঠাতে হবে নির্দিষ্ট করতে হবে। দ্বিতীয়ত, এটা কোন ফোন কাজ করছে উল্লেখ করা প্রয়োজন, কিন্তু কিছু বাড়ি।

আপনি শিক্ষা সংক্রান্ত সংক্ষেপে বলা নিজের সম্পর্কে কি লিখতে পারে? কি জায়গা যেখানে, সমাপ্ত হয়ে গেলে, আপনার মূল্যায়ন কি ছিল (অবশ্যই, একটি ক্ষণস্থায়ী গ্রেড উত্তম সম্পর্কে রিপোর্ট করতে নয়) - এই সমস্ত তথ্য গুরুত্বপূর্ণ। আপনি যদি একটি ডিগ্রী বা শিরোনাম থাকে, তাহলে এটি সম্পর্কে লিখুন। পুরস্কার ও সার্টিফিকেট আপনি অলিম্পিয়াড, প্রতিযোগিতায় এবং সম্মেলন গৃহীত সম্পর্কে গুরুত্বপূর্ণ রিপোর্ট। প্রশিক্ষণ কোর্স আপনি উপস্থিত ছিলেন, আন্তর্জাতিক, "লাল" ডিপ্লোমা উপস্থিতি, এবং তাই তথ্য প্রদান করুন।

আপনার অভিজ্ঞতা সারাংশ লিখতে পারেন যে? এই বিভাগে সবচেয়ে ব্যাপক হওয়া উচিত। আপনি (উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি - ডিজাইনার, প্রোগ্রামার) প্রকল্প, একাধিক মাস ধরে চলে, যদি কাজ প্রকল্পের প্রকৃতির ছিল তালিকাবদ্ধ নয়। যদি আপনার কার্যকলাপের অভিন্ন হয় (উদাহরণস্বরূপ, কিভাবে বিক্রেতা বা পরিচালক) কাজ (সরবরাহকারী বা একটি প্রধান গ্রাহক) নির্দিষ্ট ধরনের নির্বাচন করতে, এটা প্রয়োজনীয়। যাই হোক - আরো অভিজ্ঞতা আপনার আছে, উচ্চ সম্ভাবনা যে আপনি একটি সাক্ষাতকারের জন্য আমন্ত্রণ জানানো হবে।

অনেকে আশ্চর্য হোক বা না হোক ইঙ্গিত পারিশ্রমিক কি স্তর আকাঙ্ক্ষিত হয়। নিয়োগকর্তা আপনি কি জানেন না, তাই এটা বিচার করার কি বেতন আপনি প্রাপ্য কঠিন। ন্যূনতম নম্বর ভাল লিখুন, কিন্তু শুধুমাত্র "ন্যূনতম" হিসাবে চিহ্নিত করা হয়েছে। শুধু গলাকাটা সমষ্টি একটি সম্ভাব্য নিয়োগকর্তার ভীতি।

এবং কি বিবরণ সম্পর্কে? এই প্রেক্ষাপটে নিজেদের সম্পর্কে কি লিখব? সবচেয়ে ভাল বিকল্প - উত্পাদনশীল কর্মজীবন - ব্যক্তিগত তথ্য, সবচেয়ে কমপক্ষে। আকর্ষণীয় নয় যে আপনি একটি গাড়ী এবং হ্রদ একটি বৃহৎ পরিবার কুটির আছে। সংক্ষেপে বলা যায়, সাধারণত পদের জন্য আবেদনকারীর ব্যক্তিগত শখ নির্দেশ করে। নৃত্য বা ক্রীড়া শিকার করা বা মাছ ধরার চেয়ে ভাল ধরা।

নিবন্ধন

একবার আপনি পরিষ্কারভাবে বুঝতে কি কাজ নিজের সম্পর্কে লিখতে পারেন, আমরা এটা তৈরি এবং পরীক্ষা করা, আপনি ই-মেইল করে এটি পাঠাতে হবে। এই পছন্দের প্রতিমূর্তি। ভাল বর্ণনা মাত্র rezume.doc না ফাইল, এবং তার পদবি ব্যবহার। প্রোগ্রামের জন্য, এটা বাক্যে সারসংকলন নিয়োগের সবচেয়ে ভাল। ফাইলের মধ্যে স্থাপন করার আগে ছবি হ্রাস করা উচিত নয়। এটা আর্কাইভ করা উচিত নয়, সময় ম্যানেজার, যা তিনি আন-প্যাক খরচ না নিতে। ফন্টের? সর্বাপেক্ষা কাম্য বিকল্প - আড়িয়াল, উপরন্তু, কমপক্ষে 10 পয়েন্ট টাইপ ব্যবহার করুন।

আমরা যদি এই হার সম্পর্কে কথা বলতে, প্রার্থীদের দৃঢ় উদ্দাম এবং পেশাদারী গুণাবলী প্রায়ই বক্তৃতা এবং ব্যাকরণগত ত্রুটি সংক্ষেপে বলা উপস্থিতি সঙ্গে কিছুই করার আছে। যদিও, অবশ্যই, তারা লেখার মান উন্নত না এবং বোঝা এটা অনেক কঠিন হবে। কেন আপনি বন্ধুদের philologists থেকে সাহায্যের জন্য জিজ্ঞাসা করবেন উপযুক্ত সারসংকলন প্রদান করেন?

ব্যস্ত মানুষ, এবং একটি বিনামূল্যে বিষয়ে কেউ পড়তে হবে আপনার প্রবন্ধ - কাঠামো পরিচালকদের বলতে হবে। এটা কেন সারসংকলন পরিষ্কারভাবে গঠিত হতে হবে। আপনি শুধু টেবিল বা অন্য নতুন আইটেম এটা আনতে নতুন লাইন শুরু করতে পারেন। একটি নিম্নরেখা সঙ্গে এটি অতিমাত্রায় না, সাহসী বা তির্যক ব্যবহার করুন।

সুতরাং, আপনি যদি জানেন যে আপনি একটি সারসংকলন এবং কিভাবে এটি সঠিকভাবে কাজ করার জন্য নিজের সম্পর্কে লিখতে পারেন, একটি চাকরি পাবার না কঠিন। অবশ্যই, যদি আপনি সফলভাবে আছে সাক্ষাতকারের পর্যায় অতিক্রম।