কিভাবে শ্রম বিনিময় এ পরিশোধ করতে? কর্মসংস্থান কেন্দ্রে লাভ কি?

কত কর্মসংস্থান কেন্দ্র পরিশোধ করতে? দুর্ভাগ্যবশত, এই প্রশ্ন আমাদের দেশে বলা হয় খুব প্রায়ই। এবং শুধুমাত্র ছাত্র যারা এখনো উপযুক্ত কাজ খুঁজে পেলাম না এবং অন্তত কিছু টাকা পেতে চান, এছাড়াও একটি পরিপক্ক বয়সের মানুষ যারা বিভিন্ন কারণের জন্য বাকি আছে, বা বন্ধ শুয়ে আছে। গত এক দশকে আর্থিক সঙ্কটের বেশ কিছু পর্যায়ে নিয়োগকারীদের খরচ কমানোর করতে বাধ্য করেছে। ফলত, শ্রম বিনিময় সেখানে যারা রাষ্ট্র থেকে আর্থিক সহায়তা প্রয়োজন হয় ভর ছিল।

কিভাবে কর্মচারীদের খারিজ করতে শ্রম বিনিময় এ পরিশোধ করতে

যারা (যারা এর লঙ্ঘনের কারণে তার চাকরি হারিয়ে ব্যতীত কোন কারণে বরখাস্ত করা হয়েছে যদিও শ্রম শৃঙ্খলা) নিবন্ধিত, তারা পরিশোধের অনুসরণ করছেন:

• প্রথম 3 মাসে - গড় মজুরি 75%;
• পরবর্তি 4 মাস ধরে - গড় মজুরি 60%;
• পরবর্তী 5 মাস ধরে - গড় মজুরি 45%।

তবে, কর্মসংস্থান কেন্দ্রে জমা সুবিধা বেকারত্ব, যা সরকার কর্তৃক সেট করা হয় সর্বোচ্চ পেমেন্ট অতিক্রম করবে না। 4900 রুবেল - 2014 বেকারত্বের বেনিফিট সর্বোচ্চ পরিমাণ। ন্যূনতম ভাতা পরিমাণ 2014 সালে বেকারত্ব জন্য - 850 রুবেল। পরিমাণ আঞ্চলিক সহগ মান দ্বারা সূচীবদ্ধ করা হয়।

মানুষ প্রায়ই কত যারা কাজ করতে না এবং কোথাও না আছে বেকারদের জন্য কর্মসংস্থান কেন্দ্র পরিশোধ করতে সম্পর্কে জিজ্ঞেস করে। এই ধরনের নাগরিকদের শুধুমাত্র একটি সর্বনিম্ন মাসিক ভাতা করা। একই পরিমাণ দেওয়া হয় শ্রম শৃঙ্খলা (অনুপস্থিতির, মাতলামি করে, ইত্যাদি। ডি), কম 26 সপ্তাহ অতিবাহিত লঙ্ঘনের জন্য বরখাস্ত এবং যারা এক বছর অ্যাকাউন্টে দাঁড়িয়ে চেয়ে বেশি, সেইসাথে সাবেক উদ্যোক্তা ও খামার সাবেক সদস্য আছে।

বেকারত্ব সুবিধা গর্ভবতী মহিলাদের জন্য

অত্যন্ত প্রায়ই সেখানে কত গর্ভবতী নারীদের শ্রম বিনিময় এ পরিশোধ করতে সম্পর্কে একটি প্রশ্ন। এটা সহজ - সন্তানসম্ভবা মায়েরা পৃথক বিষয়শ্রেণীতে অন্তর্ভুক্ত বিচ্ছিন্ন হয় না, এবং তাদের বেনিফিট আকার, সেইসাথে নাগরিকদের সব বিভাগ পূর্ববর্তী কাজ অবস্থা বেতন উপর নির্ভর করে (কর্মস্থল না, পাড়া বন্ধ করা হয়েছে, তাদের নিজের উপর প্রস্থান, ইত্যাদি। ) .. কিন্তু একটি সতর্কীকরণ হয় - 70 দিনের জন্য বিতরণ পেমেন্ট ক্ষান্ত আগে। এই বৈষম্য নয়, শুধু সন্তানসম্ভবা মা এই সময়ের (140 দিন), যিনি সামাজিক নিরাপত্তা সংস্থা দিতে সময় অসুস্থ।

বেকার নাগরিকদের জন্য সামাজিক নিশ্চয়তা

1. রাজ্য নাগরিক অক্ষমতার সময়কালে বেকারত্ব বেনিফিট পেমেন্ট গ্যারান্টী বা নিশ্চয়তা দিচ্ছে।
2. বেকার পুনরায়োজন কোর্স, প্রশিক্ষণ বা শিক্ষাগত প্রক্রিয়া অন্যান্য ধরনের উপর কর্মসংস্থান কেন্দ্র পরিচালিত বৃত্তি জন্য যোগ্য।
3. বেকার নাগরিকদের অর্থ প্রদান গণপূর্ত অংশগ্রহণ করতে পারেন।

কিভাবে নিবন্ধন করতে

আপনি কি জানেন একবার কত কর্মসংস্থান কেন্দ্র পরিশোধ করতে, এবং কত টাকা আপনাকে ব্যক্তিগতভাবে রাখা হয়, আপনি নিবন্ধিত করা প্রয়োজন। এটা কিভাবে করতে হবে? খুব সহজভাবে - বিনিময় করতে আসা, নথি (যা নিচে দেখা যায়) একটি তালিকা পাবেন,, প্রয়োজনীয় সকল সহায়তার সংগ্রহ একটি ফর্ম পূরণ এবং এটি সমস্ত কর্মসংস্থান কেন্দ্র কর্মচারী পাঠান।

নাগরিক কে তাদের কাজ হারিয়েছে অতিরেক এর ভিত্তিতে, এটা বরখাস্ত নিম্নলিখিত দুটি ক্যালেন্ডার সপ্তাহ রেজিস্টার বাঞ্ছনীয়, অন্যথায় তারা তাদের সুবিধা হারাতে পারেন। সাবেক নিয়োগকর্তা দুই গড় মাসিক বেতন পরিশোধ করতে বাধ্য করা হয়, এবং ক্ষেত্রে একজন ব্যক্তির একটি নতুন জায়গায় তারপর অন্য কোনো তৃতীয় পাওয়া থাকে,। আর এই তৃতীয় পেমেন্ট যদি আপনি দু সপ্তাহের সময়ের সাথে নিবন্ধন না হারাতে পারেন।

সকল নাগরিকের জন্য নথি মোট তালিকা

• রাশিয়ান পাসপোর্ট।
• সরাইখানা।
• বীমা একটি শংসাপত্র।
• একটি শংসাপত্র, একটি ডিপ্লোমা বা শিক্ষা একটি শংসাপত্র।
• বিবৃতি।

মানুষের জন্য পূর্বে নিযুক্ত (ঐচ্ছিক)

• ওয়ার্ক-বুক বা অন্যান্য অনুরূপ দলিল কাজ চুক্তি (চুক্তি) আসলে নিশ্চিত।
• গত তিন মাসের জন্য একটি আয় বিবৃতি।

অর্ডার শ্রম বিনিময় এ সুবিধা পাওয়ার জন্য, নিষ্ক্রিয় পৃথক পুনর্বাসন কার্ড প্রদান করতে হবে।

এটা তোলে বেকার হতে করা কঠিন

হিসাবে পরিণত হয়, কিভাবে শ্রম বিনিময় এ পরিশোধ করতে শিখতে, এটা খুবই সহজ। অনেক কঠিন টাকা পাওয়া শুরু করতে। অ্যাকাউন্টে বক্তব্যের সঙ্গে সমস্যা বিভিন্ন কারণের জন্য ঘটতে পারে। উদাহরণস্বরূপ নিন, একটি আয় বিবৃতি। হিসাবরক্ষক প্রায়ই ভুল এবং একটি শংসাপত্র 2NDFL কোন কর বা ব্যাংক জন্য উপযুক্ত হয়, কিন্তু কর্মসংস্থান কেন্দ্র জন্য উপযুক্ত নয় যে ইস্যু। বিনিময়ের ক্ষেত্রে আমরা একটি বিশেষ ফর্ম প্রয়োজন। এবং এটি সঠিকভাবে পূরণ করার জন্য প্রয়োজনীয়, এবং যে কোনো অমিল কর্মচারী নিবন্ধন প্রত্যাখ্যান করার অপেক্ষা পারে।

কিন্তু তারপর সেখানে সমস্যা আছে। একজন ব্যক্তির একটি দুই উপযুক্ত চাকরি ছেড়ে, তবে সে তিন মাসের জন্য পেমেন্ট স্থগিত। এবং "উপযুক্ত কর্মখালি," কর্মচারী স্টক এক্সচেঞ্জ এবং প্রতিদ্বন্দ্বী ধারণা দৃঢ়ভাবে ভিন্ন হতে পারে - কখনও কখনও ছাপ কর্মসংস্থান কেন্দ্র সত্যিই বুঝতে পারে না যে মানুষ কেন স্থানান্তর সঙ্গে শহর, বদল আনতে কাজ অন্য প্রান্তে ভ্রমণ করতে এবং এটি যতটা 8,000 রুবেল জন্য অর্থ প্রদান করা না চান আছে! সব পরে, তিনি ক্ষেত্রে একটি কাজ দেওয়া হয়।

আর কখনো কাজ নাগরিকদের খারাপ - তাদের জন্য কোনো দেওয়া কাজের উপযুক্ত।

কর্মসংস্থান কেন্দ্রের সাধারণ নিয়ম

পেমেন্টস্ নিয়োগ কেন্দ্র সুবিধা হ্রাস হতে পারে অথবা বিরত থাকে, নিম্নলিখিত কারণের জন্য:

• একজন নাগরিক পুনরায়োজন, উন্নত প্রশিক্ষণ কোর্স, বৃত্তি প্রদান সঙ্গে থাকে তাহলে;
• ভাল কারণ ছাড়া চিহ্ন প্রদর্শিত করিতে ব্যর্থ হন;
• যখন আপনি অন্য কোনো স্থানে সরানো;
• যদি এটা যে জালিয়াতি দ্বারা প্রাপ্ত বেনিফিট পাওয়া গেছে;
• একজন নাগরিক দোষী সাব্যস্ত হয়ে থাকে বা চালু থাকে শাস্তিমূলক কাজ ;
• বেতনদানের (কর্মসংস্থান, জ্যেষ্ঠতা বা গোড়ার দিকে)।

এটি একটি অসম্পূর্ণ তালিকা, কিন্তু এখানে, সবচেয়ে সাধারণ কারণ হয় যার অর্থ দেওয়া বাতিল কারণ।

রিয়াল সাহায্য বা কথাসাহিত্য?

কত শ্রম এক্সচেঞ্জে পরিশোধ করতে কোন ব্যক্তি অবাক করতে পারেন সম্পর্কে তথ্য। এই পরিমাণ এ লাইভ অসম্ভব, সেটা ব্যাপার নির্ধারিত সর্বোচ্চ বা ন্যূনতম সুবিধা। আর কি করা যায়?

অবশ্যই বুঝতে হবে যে আমাদের সরকার নীতি মানুষের থাকে এবং নাগরিকদের, যারা নীতিগতভাবে কাজ করতে না চান, কিন্তু এই ধরনের আস্থা, অনেক উৎসাহিত করার জন্য কিভাবে নয়। কর্মসংস্থান কেন্দ্রে মূল উদ্দেশ্য - সামান্য সমর্থন তাদের আর্থিকভাবে সর্বশেষ এই খোঁজা পর্যন্ত মানুষ তাদের জমিতে কাজ খুঁজে পেতে সাহায্য করার জন্য, এবং।

যাইহোক, উপযুক্ত খালি শ্রমের বিনিময় জন্য অনুসন্ধান বিশেষ করে সফল হয় না। প্রস্তাবিত পোস্টের মধ্যে সর্বাধিক - 5 থেকে 25 হাজার রুবেল যাও .. - অসুবিধাজনক ইত্যাদি প্রকৃত অভিযোজনের সঙ্গে সময়সূচী, বেতন পরিসীমা সঙ্গে এখনও কম মজুরী। এছাড়া আরও উচ্চ বেতনের চাকরি আছে, কিন্তু এটা অত্যন্ত বিরল, এবং প্রার্থী খুব কঠোর প্রয়োজনীয়তা আরোপ: শিক্ষা, অভিজ্ঞতা, বিদেশী ভাষা জ্ঞান - সব স্তরের উপর হতে হবে।

এবং এখানে, আবার, এটা কাজ কেন্দ্র সাহায্য করতে পারেন। প্রতি বছর তিনি তার নিজের খরচে শেখায়, হাজার হাজার মানুষ: repurpose, দক্ষতা, নতুন, না পূর্বে দাবি বিশেষত্ব শিখতে উন্নত। এটা লক্ষনীয় বিনিময়ের কাজ কার্যকলাপের এই এলাকায় জনসংখ্যা সম্পর্কে কোন অভিযোগ আছে। অনেকে জ্ঞান ও নতুন সুযোগ জন্য কৃতজ্ঞ ছিলেন অর্জিত দক্ষতা কোন আবেদন পাওয়া যায়, কিন্তু সাধারণভাবে, কিছু হারাই নি। তারা সারসংক্ষেপ একটি নতুন লাইন যোগ, যা নিয়োগকারীদের আগ্রহের সম্ভাবনা বৃদ্ধি করতে পারেন কারণ আছে।

সুতরাং আমরা উপসংহারে আসতে পারি যে শ্রমবাজার একটি বাস্তব সাহায্য আছে। হ্যাঁ, এই সোনা পর্বতমালার অন্তত কিছু আর্থিক সহায়তা যতদিন এক নতুন চাকরী খুঁজে নিযুক্ত থাকে, কিন্তু এখনও।